为深入落实集团公司“青创智汇‘十五五’”工作部署，激活青年职工创新创效活力。近日，省公司选派青年代表赴重庆分公司武隆水电公司开展专项走访研学、对标交流活动，以“走出去、拓视野、学先进、促提升”的务实举措，全方位学习借鉴行业标杆水电企业青年创新与生产运维先进经验。

活动中，青年代表参观学习了转轮检修标准化培训体系、实操教学模式、人才培养机制等内容，重点学习了“一轴两翼三驱六平台”创新工作体系和“数字重庆”青年智慧联盟推动跨单位、跨专业协同攻关和成果转化的经验做法。双方聚焦水电行业共性难点、技术痛点、创新重点，以“经验分享+案例拆解+现场会诊”的模式，开展深度交流，围绕关键攻关课题，分享一线经验和创新案例，开展问题难点分析研讨。

本次研学活动是省公司深化区域青年创新团队互学互鉴、融合共建的生动实践，有效依托直岗拉卡水电公司青年突击队、技术尖兵创新工作室骨干力量为交流主体，全面建立了常态化联络、常态化对标、常态化共建的交流协作机制，为省公司水电行业后续检修技改提质增效、青年创新赋能生产积累优质经验。

下一步，省公司将充分吸收借鉴先进经验，盘活青年创新资源、加速创新成果转化，持续推动青年创新创效工作提质增效，充分发挥青年生力军和突击队作用，以青春创新活力赋能高质量发展，为集团公司“十五五”开局之年高质量发展贡献青春力量。