为全面落实电力交易专业化、规范化、持证化管理要求，提升电力交易队伍能力，今年1月以来，省公司开展常态化专题培训、周期性考核、全员持证取证工作，构建“培训+考核+取证”三位一体的人才培养体系，着力打造一支懂政策、精规则、善实操、能研判的专业化电力交易队伍。

省公司精准对标最新电力市场政策规则、行业标准，培训内容全面覆盖电力中长期交易、现货市场交易流程、报价策略优化等业务模块，全方位覆盖一线交易人员、生产运营人员、经营管理人员等关键岗位。同时，为检验阶段性学习成效，固化培训成果，省公司建立电力交易定期考核机制，将业务考试纳入常态化管理工作，定期组织电力交易人员业务闭卷考试，全面检验学习成效。

此外，省公司将职业资格取证作为队伍规范化建设的核心抓手，统一统筹部署，精准梳理岗位取证清单，摸排在岗人员持证情况，有序组织在岗电力交易员全员参与电力交易专业资格取证考试。

省公司将持续健全常态化培训机制，定期组织交易日复盘、月度分析、业务技能交流，持续强化电力交易人才梯队建设，不断提升市场化交易运营精细化水平，实现发电量与经营效益双提升。