近日，为严格落实集团公司人才强企提升工程，加快推进“三项制度”改革，公司集控中心结合自身实际和岗位设置要求，按照“公开、公平、公正”的原则，认真组织开展生产人员公开竞聘上岗工作，共13人成功竞聘。

  竞聘期间，集控中心认真研究制定《集控中心生产人员竞聘组织工作方案》，成立了竞聘工作领导小组以及资格审查、出题、判卷、面试、监督等6个工作组，在公司相关部门支持指导下，精心策划、严密组织竞聘各环节，重点突出考察生产人员专业技术能力和解决实际问题的能力，注重岗位专业知识储备及工作实践锻炼，切实做到竞争择优、人岗相适。

下一阶段，集控中心将充分总结此次竞聘工作经验，常态化实施竞聘上岗、定期考核、末位淘汰，持续加强生产技能人才培养，切实满足公司高质量发展人才需要，为公司加快打造“集团公司清洁能源样板典型”提供人才保障。